Sommaires exécutifs 30 nov. 2021

Nouvelles mesures en immigration d’affaires : ce que vos travailleurs doivent savoir

Tous les mois, notre équipe d’Immigration et mobilité d’affaires effectue une vigie des nouvelles importantes pouvant avoir un impact sur vos travailleurs étrangers. Consultez les mises à jour de novembre 2021 en immigration d’affaires.

À partir du 15 janvier 2022, les étudiants internationaux, les athlètes, les travailleurs devront être entièrement vaccinés pour entrer au Canada 

Dès le 15 janvier 2022, certains groupes de voyageurs, qui sont actuellement exemptés des exigences d'entrée, devront dorénavant être entièrement vaccinés avec l’un des vaccins approuvés pour l’entrée au Canada. Ces groupes comprennent :

  • Les personnes voyageant pour rejoindre leur famille (les enfants non vaccinés de moins de 18 ans conserveront leur exemption s'ils voyagent pour rejoindre un membre de leur famille immédiate ou étendue qui est un Canadien, un résident permanent ou une personne inscrite en vertu de la Loi sur les Indiens);
  • Les étudiants internationaux âgés de 18 ans et plus;
  • Les athlètes professionnels et amateurs;
  • Les personnes titulaires d'un permis de travail valide, y compris les travailleurs étrangers temporaires (à l'exception de ceux qui travaillent dans le secteur de l'agriculture et de la transformation des aliments); et
  • Les prestataires de services essentiels, y compris les chauffeurs routiers.

Après le 15 janvier 2022, les étrangers non vaccinés ou partiellement vaccinés ne seront admis au Canada que s'ils répondent aux critères d’exceptions limitées qui s'appliquent à certains groupes tels que les travailleurs de l'agriculture et de l'industrie alimentaire, les membres d'équipage de navires, les personnes entrant au pays pour des raisons humanitaires, les nouveaux résidents permanents, les réfugiés qui se réinstallent et certains enfants de moins de 18 ans. Les voyageurs non vaccinés exemptés continueront d'être soumis aux tests de dépistage, à la quarantaine et aux autres exigences d'entrée. Les étrangers non exemptés non vaccinés ou partiellement vaccinés se verront interdire l'entrée au Canada.

En savoir plus

Omicron : le Canada rétablira les tests pour les voyages aériens de l'étranger et révisera sa stratégie de vaccination

Le Canada revoit sa stratégie de rappel de vaccins et ajoute de nouveaux pays à la liste des pays soumis à des restrictions fédérales en matière de voyages et impose de nouvelles restrictions aux voyageurs aériens en provenance de l’étranger, à l’exception des États-Unis, suite aux interrogations soulevées par le variant Omicron. Les ressortissants étrangers en provenance ou ayant transité au cours des 14 derniers jours par les pays ci-dessous ne pourront plus séjournés au Canada :

  • Nigéria
  • Malawi
  • Égypte
  • Afrique du Sud
  • Mozambique
  • Namibie
  • Zimbabwe
  • Botswana
  • Lesotho
  • Eswatini

« Tous les voyageurs aériens en provenance de l'extérieur du Canada, à l'exception des États-Unis, devront désormais subir un test à l'aéroport dans lequel ils atterrissent au Canada, qu'ils soient vaccinés ou non. Ils devront ensuite s'isoler jusqu'à ce qu'ils obtiennent le résultat de leur test », a déclaré le ministre de la Santé, Jean-Yves Duclos.

En savoir plus

Rattrapage des seuils d’immigration au Québec en 2022

Le gouvernement du Québec prévoit un rattrapage en matière d’immigration en 2022 afin de compenser pour les demandes de résidence permanente de 2020 qui n’ont pas été acceptées en raison de la pandémie. Il est prévu d’accueillir entre 49 500 et 52 500 immigrants au Québec, tandis que le gouvernement fédéral admettra 70 500 résidents permanents au Québec.

Ces 18 000 immigrants représentent la différence entre les seuils d’immigration prévus en 2020 et le nombre réel d’immigrants qui ont finalement été admis.

En savoir plus

Fermeture de la frontière terrestre américaine prolongée jusqu’au 21 septembre 2021

Les Canadiens devront patienter jusqu’au 21 septembre prochain pour traverser la frontière terrestre américaine dans le cadre de voyages non essentiels, alors que la frontière canadienne est ouverte aux voyageurs américains entièrement vaccinés depuis le 9 août 2021.

En savoir plus

L’intelligence artificielle en cause dans le refus de permis d’études au Canada 

Un nouveau logiciel d’intelligence artificielle est utilisé par les agents d’immigration canadiens depuis mars 2018 pour traiter les visas des visiteurs, les permis de travail et les permis d’études. Or, ce logiciel basé sur Microsoft Excel peut être perçu comme une menace potentielle pour la qualité des décisions, et son arrivée, comme le signe avant-coureur d'une technologie d'IA plus inquiétante qui pourrait transformer la façon dont les décisions en matière d'immigration sont prises dans ce pays.

En savoir plus (en anglais seulement)

Inscrivez-vous à notre infolettre mensuelle pour demeurer à l’affut des annonces touchant l’immigration d’affaires.

Notre mission : vous aider à comprendre les implications que ces changements peuvent avoir sur vos activités actuelles et votre planification de la mobilité de votre main d’œuvre.

Inscrivez-vous

Vous aimeriez aussi

BCF est reconnue dans l’édition 2025 du répertoire Chambers Global

L’incertitude des tarifs douaniers : impacts sur les entreprises québécoises

L’importance de la mobilité transfrontalière Canada–États-Unis : et si les prochaines barrières n’étaient pas tarifaires?

L’importance de la mobilité transfrontalière Canada-États-Unis pour le secteur manufacturier Québécois

Forum Repreneuriat

Forum Repreneuriat : Vision 2025

Les conséquences de la non-conformité au Programme des Travailleurs Étrangers Temporaires

L’IA au service de l’immigration canadienne : Chinook, un outil controversé

Forum Tech 360

Forum Tech 360 : croissance et points d’inflexion

Les bonnes pratiques pour les employeurs dans un contexte d’immigration changeant

Prospera – Baromètre économique du Québec

Avion de passagers dans un ciel dégagé

Nouvelles mesures en immigration d’affaires : ce que vos travailleurs doivent savoir

Who’s Who Legal : 5 professionnels de BCF nommés dans le Guide

BCF poursuit son partenariat avec l’Association des avocats noirs du Canada pour une troisième année

Avion de passagers dans un ciel dégagé

Le recrutement international : les mythes et réalités

microspoce-laboratoire

Carte verte « National Interest Waiver » : option tendance pour l’immigration professionnelle aux États-Unis

Cap sur le parcours de notre chef du groupe d’immigration d’affaires

Chambers Canada : cinq de nos avocats se démarquent

Un automne haut en couleur en immigration : principaux débats à suivre pour le secteur manufacturier

Photo de Julie Doré

Julie Doré prend la direction du cabinet BCF avocats d’affaires

Nouvelles mesures en immigration d’affaires : ce que vos travailleurs doivent savoir

Prospera – Baromètre économique du Québec

Avion de passagers dans un ciel dégagé

Nouvelles mesures en immigration d’affaires : ce que vos travailleurs doivent savoir

Julien Tricart, membre du « Meritas Sports Law Group »

Nouvelles mesures en immigration d’affaires

La gestion des travailleurs étrangers : une nouvelle approche pour les spécialistes en ressources humaines

Sociétés les mieux gérées au Canada : BCF reconnue pour une 16e année consécutive

Le télétravail transfrontalier – Politiques, risques, mythes et réalités

Forum stratégique sur les nouvelles réalités du monde du travail

Votre demande de visa H-1B n’est pas sélectionnée : d’autres options sont possibles

Nouvelles mesures en immigration d’affaires

Nouvelles mesures en immigration d’affaires

Chaque femme compte

Forum stratégique sur le rôle des entreprises dans la lutte aux changements climatiques

BCF s’associe avec l’Association des avocats noirs du Canada pour encourager la diversité dans les facultés de droit du Québec

Virage plus inclusif pour BCF : bonification du congé de parentalité

Shaun E. Finn nommé Juge à la Cour supérieure du Québec

Comment assurer une relève d’entreprise?

Nouvelles mesures en immigration d’affaires : ce que les employeurs doivent savoir

Forum stratégique sur la consolidation de marché et la relève d’entreprise

Nomination de quatre nouveaux associés

BCF reconnue dans le répertoire juridique Legal 500 Canada

Nouvelles mesures en immigration d’affaires : ce que les employeurs doivent savoir

Le recrutement international : une solution incontournable à la pénurie de main-d’œuvre

Vérification diligente en immigration : étude de cas pour les avocats et conseillers juridiques en entreprise

Nouvelles mesures en immigration d’affaires : ce que les employeurs doivent savoir

10 pratiques à adopter en matière de recrutement international

Nouvelles mesures en immigration d’affaires : ce que vos travailleurs doivent savoir

Nouvelles mesures en immigration d’affaires : ce que vos travailleurs doivent savoir

Adoption du projet de loi no. 96 : soyez prêts

Pallier la pénurie de main-d’œuvre par le recrutement international

Nouvelles mesures en immigration d'affaires : ce que vos travailleurs doivent savoir

BCF, 3e plus grand cabinet juridique au Québec

Sociétés les mieux gérées au Canada : BCF reconnue pour une 15e année consécutive

Nouvelles mesures en immigration d’affaires : ce que vos travailleurs doivent savoir

Nouvelles mesures en immigration d’affaires : ce que vos travailleurs doivent savoir

Nouvelles mesures en immigration d’affaires : ce que vos travailleurs doivent savoir

Voyez ce que les autres ne voient pas : des solutions à la pénurie de main-d’œuvre

Nouvelles mesures en immigration d’affaires : ce que vos travailleurs doivent savoir

Nouvelles mesures en immigration d’affaires : ce que vos travailleurs doivent savoir

Hauts dirigeants d’entreprise, écoutez votre département RH et mobilité pour faire face à la pénurie de main-d’œuvre

Who’s Who Legal 2021 : 6 associés se démarquent au Canada et à l’international

Nouvelles mesures en immigration d’affaires : ce que vos travailleurs doivent savoir

Nouvelles mesures en immigration d’affaires : ce que vos travailleurs doivent savoir

Nouvelles mesures en immigration d’affaires : ce que vos travailleurs doivent savoir

46 professionnels de BCF se distinguent avec 83 nominations dans les éditions 2022 de Best Lawyers au Canada et de Ones to Watch

Nouvelles mesures en immigration d’affaires : ce que vos travailleurs doivent savoir

Nouvelles mesures en immigration d’affaires : ce que vos travailleurs doivent savoir

Nouvelles mesures en immigration d’affaires : ce que vos travailleurs doivent savoir

Nouvelles mesures en immigration d’affaires : ce que vos travailleurs doivent savoir

Nouvelles mesures en immigration d’affaires : ce que vos travailleurs doivent savoir

Nouvelles mesures en immigration d’affaires : ce que vos travailleurs doivent savoir

Nouvelles mesures en immigration d’affaires : ce que vos travailleurs étrangers doivent savoir

Nouvelles mesures en immigration d’affaires : ce que vos travailleurs étrangers doivent savoir

Programme des travailleurs étrangers temporaires: priorité à certaines professions jugées essentielles

Réforme majeure de l’immigration au Québec : quels impacts pour vos travailleurs étrangers?

COVID-19 : des solutions pour faire face à la situation

COVID-19 : le nouveau décret présidentiel américain a-t-il un impact sur vos travailleurs étrangers?

COVID-19 : mise à jour sur les restrictions de voyage vers le Canada par voie aérienne et terrestre

COVID-19 : clarifications sur la frontière terrestre et les vols vers le Canada

COVID-19: Impact sur les voyageurs à destination du Canada

Avion de passagers dans un ciel dégagé

Le rôle des politiques d’immigration dans l’attractivité du Canada pour les investissements étrangers

Recruter le meilleur talent international : congé fiscal pour chercheurs et experts étrangers

50 questions à se poser pour se préparer à faire des affaires au Canada

La place des travailleurs étrangers au cœur du plan stratégique d’innovation et talent au Canada

Best Lawyers in Canada: 22 avocats de BCF reconnus

5 questions pour des relations internationales impeccables

Mythes et conseils pratiques sur les voyageurs d’affaires au Canada

À lire dans The Globe and Mail: inscriptions en bourse, offres d’achat non sollicitées et attraction de talents

Deux de nos avocates se prononcent sur les sujets les plus chauds de 2019 dans Droit-inc

Découvrez notre intelligence d'affaires