Gestion des expatriés et services-conseils
Dans le but d’offrir un cadre de rémunération équitable, compétitif et attractif à vos expatriés, nous vous aidons à concevoir et implanter des politiques de mobilité internationale afin qu’elles deviennent un véritable levier de performance pour votre entreprise et de satisfaction pour vos employés.
Notre équipe multidisciplinaire travaille avec vos dirigeants des ressources humaines, des finances et juridiques afin d’aligner vos pratiques de mobilité internationale sur vos objectifs d’affaires. Nos experts s’assurent que vos contrats de travail à l’international respectent les lois locales. Notre guichet unique permet de vous offrir la prise en charge complète de vos expatriés, autant ceux assignés à l’international. Nous devenons votre extension pour l’ensemble des services de soutien tels que le permis de travail, la fiscalité, les services à destination (recherche de maison, d’école ou autres), la gestion du déménagement, la formation interculturelle, etc. Le savoir-faire diversifié de nos professionnels simplifie la gestion de vos activités en matière de mobilité des employés et vous permet ainsi de réaliser vos objectifs de croissance internationale en toute conformité légale et fiscale.
