Demandes de permis H-1B pour le 1er octobre 2012 - c'est déjà le temps de les préparer!
2 avril 2012Si vous désirez employer un travailleur étranger sous le statut H-1B pour l'année fiscale 2013 (commençant le 1er octobre 2012) vous devez commencer le processus immédiatement pour être à temps pour soumettre une demande de permis H-1B aux Services d'immigration des Etats-Unis (USCIS) à compter du 1er avril 2012 pour une date de début d'emploi du 1er octobre 2012.
PlusProgramme des travailleurs étrangers temporaires
12 mars 2012Le programme spécifique à certains travailleurs étrangers œuvrant dans le secteur des technologies de l'information a pris fin le 23 février 2012, ce qui signifie que les travailleurs étrangers occupant l'une des 7 professions concernées ne bénéficieront plus de l'exemption de l'Avis sur le Marché de Travail.
PlusConvention MONDISSIMO du Commerce International et de la Mobilité Internationale
7 février 2012Cette convention se déroulera les 13 et 14 mars 2012 au Palais Brongniart - Place de la Bourse à Paris. Julie Lessard, Christina Karadimos et Elsa Agostinho, avocates, seront sur place pour représenter BCF.
PlusÉtude de cas sur la mobilité des travailleurs
3 octobre 2011Julie Lessard, avocate et associé chez BCF, est l'auteur d'un article paru dans la dernière édition du magazine Perspective, publié par le Canadian Employee Relocation Council. Pour de plus amples informations veuillez consulter l’article pourtant sur le sujet. (Anglais seulement)
PlusManaging the Immigration Risks Involved with International Mobility
26 septembre 2011Julie Lessard, avocate et associée chez BCF, donnera en collaboration avec Elizabeth Latorre de chez Deloitte une conférence pour les membres du CERC. Le tout aura lieu chez Rio Tinto à Montréal le 25 octobre prochain. Pour de plus amples informations vous pouvez consulter le site du CERC. (anglais seulement)
PlusImmigration américaine: Amendes distribuées à 14 entreprises de la Nouvelle-Angleterre à la suite d'inspections pour les formulaires I-9
29 août 2011La lutte contre l'immigration illégale aux États-Unis s'intensifie. Selon un communiqué de presse de l'ICE, 14 entreprises de la Nouvelle-Angleterre ont reçu une amende pour l'exercice 2011 après que des enquêtes aient permis de découvrir diverses manières détournées utilisées pour embaucher des travailleurs non qualifiés.
PlusImmigration canadienne : Annonce de la création d'un visa valide pour 10 ans
29 août 2011Lors de son allocution devant l'Economic Club of Canada à Toronto, le ministre Kenney a annoncé que le Canada comptait émettre un nouveau visa pour les visiteurs fréquents, valide pour 10 ans et permettant un nombre illimité d'entrées au Canada.
PlusImmigration canadienne: Coup de filet de Citoyenneté et Immigration Canada (CIC) chez les fraudeurs
29 août 2011L'opération menée par CIC visait environ 1 830 personnes qui, selon le ministre Jason Kenney n'avaient pas le droit de posséder un passeport canadien. Des présumés criminels de guerre sont actuellement traqués par la police qui reçoit de l'information de gens qui accèdent aux profils et photos des 30 suspects publiés sur un tout nouveau site Web. Avant cet été, les autorités gouvernementales refusaient d'identifier les présumés criminels de guerre qui se trouvaient au Canada. Depuis 1867, seulement 66 personnes se sont vues révoquer leur citoyenneté canadienne.
PlusImmigration canadienne: Le Barreau du Québec gagne en cour contre un conseiller en immigration accusé d'exercice illégal de la profession d'avocat
29 août 2011Un conseiller en immigration, Abraham Garza, se faisait appeler « Maître » par ses clients. Or, ce titre est réservé aux membres du Barreau du Québec et de la Chambre des notaires du Québec. Il a également rédigé des actes judiciaires au nom de ses clients qui les ont ensuite déposés en Cour Fédérale.
PlusImmigration internationale: Décret royal émis le 30 juin 2011 crée des exigences plus strictes pour les employeurs espagnols
29 août 2011Un décret royal crée des exigences plus strictes pour les employeurs en ce qui touche les transferts intra-compagnie et de nouvelles restrictions pour les permis de travail des travailleurs étrangers embauchés directement par les employeurs en Espagne. Les changements apportés permettent également d'accélérer le traitement d'un plus grand nombre de demandes, en plus d'introduire une nouvelle catégorie d'immigrants pour les chercheurs et les travailleurs hautement qualifiés. Enfin, les amendes et autres sanctions pour le non-respect des lois espagnoles en matière d'immigration ont été revues à la hausse.
PlusJulie Lessard, associée chez BCF, conférencière pour le Canadian Employment Relocation Council
29 août 2011Julie Lessard donnera une conférence portant sur la mobilité des travailleurs, «Business Travelers Beware: The Pitfalls of Extended Business Travel» dans le cadre du congrès annuel du Canadian Employment Relocation Council.Cet évènement se tiendra à Calgary du 25 au 27 septembre prochain
PlusImmigration américaine : La filiale indienne d'Infosys Technologies fait l'objet d'une enquête
29 août 2011La filiale indienne qui offre des services d'impartition fait l'objet d'une enquête fédérale après qu'une plainte ait été déposée par un gestionnaire des États-Unis. Ce dernier affirme qu'Infosys envoyait des employés qui détenaient des visas B 1 afin de pourvoir des postes à temps plein dans les entreprises de ses clients, mais qu'au lieu de les payer en dollars US, on leur offrait une « allocation » bien inférieure en monnaie indienne.
PlusJulie Lessard à TV5 Monde
10 février 2011Julie Lessard participait en janvier à titre d'expert en immigration d'affaires à l'émission 24H Chrono de l'International avec TV5 Monde, qui compte plus d'un million d'auditeurs. On y parlait des perspectives économiques et des formalités requises pour les entreprises françaises désirant s'implanter à Ottawa. Vous pouvez visionner l'émission en cliquant sur ce lien.
PlusJulie Lessard parmi les lauréats du concours Lexpert® Rising Stars: Leading Lawyers Under 40
26 novembre 2010BCF est heureuse d’annoncer que Julie Lessard, associée chez BCF, est l’une des lauréate du concours Lexpert® Rising Stars: Leading Lawyers Under 40. Ce concours pan-canadien organisé par le magazine spécialisé Lexpert (www.lexpert.ca/risingstars) a pour mission d’honorer annuellement 40 avocats de moins de 40 ans se démarquant dans l’exercice de leur profession et dans leur communauté. L’annonce des gagnants a eu lieu le 25 novembre dernier lors d’un gala à Toronto. Consulter le communiqué.
Communique Julie Lessard Rising Stars.pdf
PlusInclure les questions relatives à l'immigration au processus de revue diligente, c'est crucial!
7 octobre 2010À l'ère où les signes de reprise économique se font sentir et où les acquisitions transfrontalières sont en croissance, il est plus que jamais crucial d'inclure les questions relatives à l'immigration au processus de revue diligente. La capacité d'une entreprise d'être et de demeurer compétitive repose notamment sur sa faculté à retenir la main d'oeuvre et les compétences acquises. Dans le contexte actuel de la mobilité de la main d'oeuvre, les questions relatives à l'immigration constituent clairement un élément essentiel du processus de la revue diligente, et, notamment, il importe de bien prévoir l'impact qu'une fusion, acquisition ou autre transaction peut avoir sur le statut des travailleurs expatriés.
PlusJulie Lessard, associée de BCF, offrira une conférence pour le Canadian Employment Relocation Council
20 septembre 2010Julie Lessard donnera une conférence portant sur l’impact qu’a l’expatriation sur les familles, « Trailing Spouses – Family Issues » dans le cadre du congrès annuel du Canadian Employment Relocation Council. Cet évènement se tiendra le 21 septembre prochain au Centre Sheraton.
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